X医生：外科医生大门未知子 第1季

看到下面这前三步的架势就会想起《白色巨塔》，不过这部剧并不是像《白色巨塔》那样严肃严谨的剧，而更偏向轻松和随意，所以看得并不压抑，相反，还有不少笑点。这部剧里面有很多向《白色巨塔》致敬的内容，它在医疗剧中品质并不算上乘，不过比起大部分国产医疗剧是完爆的。而且！有米仓、内田二位姐姐，足矣！

step1

step2

step3

不过在这部剧里，还有step4

看过白色巨塔的人应该会记得这个情节吧~还有很多内容可以总结为致敬。

友情提示：以下内容会涉及剧透。

如果你知道一个叫黑杰克的神医的话，那么对这部剧就不会太陌生，因为它讲的就是三次元女版黑杰克的故事。如果你知道一个外号叫死神小学生的人的话，那么对这部剧就不会太陌生，因为它讲的就是三次元女版死神的故事。

嘛，这是向黑杰克致敬嘛？- -

在这个凡事都有套路的世界，这部剧也不会例外。

整体套路为：

资深医生在手术开始后发现搞不定or身体不支

女版黑杰克登场

主刀医生瞬间变助手

女版黑杰克以神级手速搞定地狱级难度的手术

潇洒离场or到点下班

回家搓麻

手术套路为：

女版黑杰克瞪眼开始手术

出现突发情况or特殊情况

女版黑杰克展现脑洞和手速

周围众人一脸震惊感叹：好快！

boss一脸愕然跌回椅子里

缝合完成，女版黑杰克脱手套摸病人胸口

无视众人潇洒脱行头离去

所以看到这里，就大概明白这部剧是一部以讽刺体制为主的剧。剧里难免有一些医疗专业的bug，比如某些手术需要建体外循环但没建之类，不过诚意还是有不少的，有一些手术是以现实案例为基础改编的。

这个世界上有很多潜规则，热衷条条框框的日本更是不例外，想了解日本医疗体制的可以先去观摩一下《白色巨塔》（祝你没看错版本），可以看个大概。

这部剧叫做《Doctor-X》（《X医生：外科医大门未知子》），目前第四季刚开始播出中，前三季在豆瓣分数分别是8.4、8.6、8.7，算是一个不低的分数了，而且是一季比一季高。实际观看体验也是如此，随着人设的逐渐立体和真实起来，剧情也逐渐显得更鲜活。

我给三季的评星分别是三星、四星、四星。

女版黑杰克对于工作的要求其实很简单，总结为三条就是：

1. 八小时工作制，按时上下班。
2. 只做分内工作。
3. 加班要给加班费。

这三点看起来没什么，都是合情合理，但在中国很多行业做起来都是困难重重，尤其是当你想在一个企业长久发展下去的时候，况日本乎？

想要让体制为自己开绿灯，必须具备过硬的专业技能。但并不等于有了过人的技能，就可以获得绿灯待遇，这只是一个必备条件而已。当然如果再有个好的经纪人加上良好的身家背景加上逆天的好运气，那就十拿九稳了。不然，你以为说浪就能浪的嘛？

所以，顺应规则和潜规则的人才是绝大多数，各行各业都是这样，医生是这样，媒体也是这样。一个人活下去多难啊，抱团取暖才是王道。

官僚在哪里都不少的，哪怕是区区私企，也会在人数多了之后玩起政治。嘛，人性嘛。

一旦利益冲突太严重，暗箭变明枪什么的也都正常。

官僚身边自然也少不了狗腿子们，这都是标配。

如果官僚倒台了呢，狗子们肯定也是树倒猢狲散的~如果没倒呢，就说不定跟着鸡犬升天~总之，只要耐得住寂寞，就总能捡到剩饭吃。

官僚圈子里必然还会有很多连带出现的小团体，要不然怎么现在各种人都半句不离人脉呢。

当然也有这样一些人，是为了正直的梦想而参与到政治斗争中，毕竟想要实现梦想，光靠想是没有用的。而且，城府深浅与是否善良可以是完全无关的。

人的精力是有限的，如果关注太多领域，就难以在其中一个上获得极高的成长，对于门槛高难度大高精尖的领域尤其如此。所以总会有很多人，在实现梦想的道路上越偏越远，最终再也无法走回原路。

生活本来就不易，所以选择抱团取暖也无可厚非，毕竟不食人间烟火的神仙大多都活在影视剧里，而不是现实中。

不过呢，外科医生可不是能够单打独斗的职业，一场手术是需要团队协作才可以优质高效完成的，是需要各种仪器、器械、场地配合才可以顺利进行的。

所以如果你是个独行侠，就不要选择这种职业了吧。所以如果你像女主一样心智不健全（不过她后来改善了不少），就不要选择这种职业了吧。

医患问题在很多地方都是问题，不止是中国。不过要是在中国的话，这位不讲礼貌的女版黑杰克不带几个私人保镖是活不了多久的哎……

在之前发的关于医疗纪录片的文章里，也提到过，医生技术超群已实属难得，又要具备能言善辩、善于沟通等技能的话，就更是难上加难。不是说没有医生可以做到，而是难以让普遍水平达到如此的高度。某些私立医院们做到了后者，让患者获得如三温暖般的良好体验，不过，如果只做到了后者，就不知对患者来说是喜是悲了呢。

剧中展现了许多人的选择，也展现了许多做出选择的人。

如果有个来不及签知情同意书的家伙需要急救，那么，救还是不救呢？

如果有个十恶不赦的家伙需要急救，那么，救还是不救呢？

如果有个直属大领导的死对头需要急救，那么，救还是不救呢？

这些在现实中都是问题，不过这是电视剧，所以什么都不是问题~

如果你是一个把追名逐利渗透到骨子里的人，理解不了不这样做的人，很正常。不用试图去理解，但也没必要急着清除异己。

如果这里面有哪些化不可能为可能的事情让你嗤之以鼻，不要太在意，毕竟黑杰克就是化腐朽为神奇的神医呢~~~

所以什么才是神医？

首先，人兽都能医~

其次，只有成功没有失败。可惜真·黑杰克失败过好几次呢，啧啧啧……

咱们女版黑杰克比真·黑杰克牛的可不只是这一点，还有一点更厉害，那就是谁敢惹她谁就容易没命~~~现实中要真是有这种死神属性，还站毛线队啊哈哈哈哈~~~

嘛，这只是一部电视剧，现实中医生也是人，不是神，认真你就输了。

这部剧有着很高的收视率，也许是因为可以让人在疲惫的工作之余，欣赏一下领导们和狗腿子们的惨样解解恨吧。如果平时积攒了太多工作压力，看这个真的很解恨哟~

另外，这部剧让我体会到了那句话：“外科医生救命，麻醉医生保命。”（当然前提是合格的医生）。不过，据说《医龙》里面的麻醉医表现得更是淋漓尽致~

总有这么一些关键角色，就像棒球里的捕手、排球里的二传……他们的存在感总是那么低、那么微妙，却使得整个局面可以稳妥和谐地运作，这，就是他们存在的意义。

话说回来，米仓姐姐真是老了不少啊，内田姐姐还是那么水灵。原本是为了米仓姐姐来的，却是为了内田姐姐而留下的~

内田仍然是延续小哥的气质，人到中年也未曾改变，这样的小哥演起母亲的角色，吸引力不减反增。她扮演的麻醉医敬业爱岗、勤奋刻苦、积极阳光，真真是好同事典范。偶尔说的一两句重话也是言之凿凿，不像某女流氓老说些有的没的尖酸刻薄挖苦讽刺。

值得一提的是，女流氓在这位外柔内刚的麻醉医面前，也是没法耍脾气的，反倒是偶尔能表现出不那么流氓的一面。嘛，一物降一物嘛。所以她俩被称为“城门组合”。在工作上也是一样，女流氓经常在手术台上突发奇想改变手术方案，要是没有个靠谱的麻醉医保驾护航，病人早就挂在手术台上无数次了吧。

米仓这次的这个角色真是既没礼貌又没涵养的典型……还老打扮成外围女风范直到第三季才穿上点正经衣服……明明能正常说话偏偏就不……该说话的时候不说不该说的时候叨叨叨……十足女流氓熊孩子泼妇气质，让人想到了她以前演的妈妈桑，那时反倒是名门闺秀的样子- -

总之这位女版黑杰克呢，对待病人像春天般的时而温暖时而沙尘暴，对待工作像夏天一样时而火热时而火爆，对待同事像严冬一样冷酷无情一脸丧气。米仓姐姐卖萌违和感暴强，尤其是第三季更多了弱智属性。不过虽然像个弱智，她的记忆力还是超强的，不是反讽。就是这么一深井冰，表现出来的范儿就是：就这德性，爱看不看！

如果二位美女姐姐不足以吸引你，那么帅哥呢？

如果帅哥美女都不足以吸引你，那么……福永呢？【滑稽

如果你压根不知道福永是哪根葱，那么……老妖婆子呢？

除了以上那些，在这个剧里还可以看到人犬情未了~（这货让我想到了某个前下属，奴才属性是绝症……）

黑色皮革手册~【诶嘿~

“高档”哈密瓜~

穷人打阶梯~

各路美食~~~

手语表演~

体育运动~

办公室潜规则~

狗屎运的正确示范~

老黄瓜刷绿漆~

呃呃呃……

有个比较乐呵的点是大家总是在奋力刷指甲…………大概是演员们怕老刷胳膊对皮肤不好吧~~

竟然看到了和前上级一类的人哎……不是演技捉急的偶像派，而是心术不正的演技派，上班下班一言一行满满都是戏~

看这个剧不建议看评论，辣眼睛。把电视剧当真的人还是挺多的，可能有些人的人生需要在影视中找寻存在感吧。这剧里其实鲜有罪大恶极的人，都只是体现人性的方方面面而已，人总是在变的，那些张口闭口大骂某些角色的人，不知现实中是否可以将一身正气贯彻终身？

医生有很多种，比起女版黑杰克，我更希望遇到的是城之内那样的医生，毕竟生活不易，为什么总要看别人一张臭脸听别人刻薄挖苦呢，更何况是病痛之身。医生有很多种，女版黑杰克也是好医生，城之内也是好医生，但谁又能说财前五郎那样的人不是好医生呢？（这剧第二季里也有一个类似财前的人，不过快被骂死了喂- -）

作为一个讽刺体制的剧，就让我们静观其变，看看最后留在体制内和爬到顶端的都是些什么家伙吧~

不过，日本最大的医疗机构都没有神外心外只有普外，是闹哪样……这算是在黑谁呢……

最后表扬一下三个人。

第一个是优秀的老板，钱不少给，事不多做，胸有城府且目光长远。既给下属资源和空间，又会适时提点。如果你希望领导像爹妈一样惯着你，像爱人一样哄着你，像朋友一样对待你，像知音一样懂你，也不是不行，就只是这不是领导必备的属性而已。作为领导一不伤天害理，二不违法乱纪，恪守医生本分，擅长玩弄权术又怎样了呢？不懂战略战术怎么在勾心斗角的高层里获取资源？不懂评论里骂他心机婊的是什么情况，难道你们喜欢让女主当自己领导啊？

第二个是优秀的秘书，有这样的人当助手，夫复何求！话不多说，事不少做，即会察言观色，又可运筹帷幄。工作这么到位、这么周密、这么贴心的助手，已经好多年没有在影视作品中看到了，当然现实中压根就没见过。有人说他像个机器人，那又怎样，机器人赛高！然而人家私生活相当丰富，哪有私生活这么丰富的机器人呢- -

第三个是优秀的护士长。中层领导是最难混的一种领导，女领导更甚，既要会技术，又要会管理，还得能调和和调用各类资源。上要顶住领导带来的压力，中要应付平级的勾心斗角，下要面对参差不齐的下属，最容易受夹板气。这个护士长对上司敢言，对平级客观正直，对工作高度专业，对下属严格管理，公私分明，在哪个层面都是很称职的。这个世界上不缺人前演戏背后阴人混吃等死的下属，却缺少当面敢说背后敢做兢兢业业的下属。认真看剧的人，应该会注意到护士长在手术台上的一个小细节，专业性就应在细节处也能得以体现。

另，看到那些不好好戴口罩的，真是难受啊~~~~~~~~~~~~鼻梁处捏一捏不好嘛……

洋洋洒洒一万多字伴随着三十多集剧集就这么堆砌起来了，真是个体型过于丰满的文章啊……图片也是太多了，到最后粘贴图片都成了逐层扫描效果了……

写完这篇真不想一口气看这么长的电视剧了……看到后面审美疲劳了（不过第三季最后一集还是很精彩的）……难怪女主也曾经说不想再演了……然而她还是继续演了……第四季在播中……

注：图片均来源于http://sohu.com。

　　一边追第五季，一边又重温了第一季。有些感想。 　　体制（系统、制度等）是必要的。为了抹平组织中参差不齐的表现，以及不可抗力带来的风险，需要牺牲一部分正期望和个体利益，带来整体利益的持续性、稳定性和最大化。体制的首要目标，是防范难以承受，甚至毁灭性的风险。这也是为什么体制有时候会明显不公正地牺牲个体利益，也要维护体制自身的规则。 　　其次，是稳定性，以尽可能保证体制的表现是可预期的。 　　最后，是整体利益的最大化。 　　个体利益，不是体制考量的范围。个体利益增加的预期，只能跟随体制整体利益的增加而增加。对个体来说，体制不是获益最大的选择，甚至不是必然安全的选择—— 　　体制能够优化，但不会消除负期望和系统性风险。 　　体制中的每一个个体，在获取体制利益的同时，都有可能成为体制系统性风险的牺牲品。 　　大门之所以站在体制的对面，是因为大门在剧中的人设，能够完全控制局面，病人也总能很巧合的偶遇大门——体制没有存在的必要，反而会降低效率。现实生活中，鲜有大门这样的医生；即使如加地秀树，收钱但医术高明的医生，对普通病人来说都难以期望。 　　一个体制的价值，在于常态的表现，而非个体表现。一个医院的价值，依赖的不是大门这样德艺双馨的医生，加地或者森本这样德艺单馨的医生，作为主角光彩背后被镜头虚化的那些平庸的医生，决定了整个医院的价值。 　　面对鱼龙混杂的医术和医德，对普通人来说，医院的体制在一定程度上保护了大多数患者的安全和利益。例如，剧中多次提到的标准术式—— 　　“Doctor X（泛指）不按照标准术式，以病人的生命作为赌注，尝试没有先例的手术方法。” 　　在剧中，作为Doctor X的一员，大门的各种创新都成功了。如果失败了呢？用大门自己的话来说，病人没有下一次。 　　《Legal High》 2014 SP医疗事故诉讼中，古美门在法庭陈词中说：“想要取得进步，就要有所牺牲……正是一例例死亡实现了医疗进步。现代医疗就是尸体堆积成的，无论是谁应该都能理解，为了医学的进步，牺牲在所难免，因为自己也想沾光。可是当得知牺牲的是自己或者自己的家人，马上就会这么说，不是这样的！” 　　标准术式，能够持续的为医疗行为提供正期望；同时，也是对医生的保护，因为标准术式后面站着整个医院的体制，乃至现代医学体系。 　　 　　无论治疗结果如何，现代医疗体制仍然能够相对持续、平稳的运行，正是因为患者，以及整个社会对医疗体制的认同。换言之，现代医疗体制，是集体选择的结果。 　　从某个单一的角度来看，体制可能并非完美，但仍然是大多数普通个体最具正期望的选择。